Trabajadores del Ministerio de las Culturas realizan paro de 48 horas

Las organizaciones sindicales AFUCAP, ANFUCULTURA y Sindicatos de Honorarios de Valparaíso y Santiago, informan que luego de tres meses de conversaciones y negociaciones con la subsecretaria de las Culturas y las Artes, Andrea Gutiérrez, y el ministro de las Culturas, Jaime de Aguirre, por sus justas y urgentes demandas laborales, y ante la falta de respuestas concretas de parte de las autoridades, se vieron en la necesidad imperiosa de escalar en las movilizaciones que han desarrollado durante los meses de abril y mayo, para convocar a funcionarios y funcionarias de todo Chile a un PARO NACIONAL a partir de este jueves 18 de mayo.

En el frontis de la sede nacional del Ministerio de las Culturas en Valparaíso, los funcionarios y funcionarias realizaron durante la mañana manifestaciones globos negros y cánticos alusivos a sus demandas.

El presidente regional de Anfucultura, Alejandro Nogue, explicó que “este paro nade de las bases de funcionarios y funcionarias que no han tenido una adecuada respuesta de las autoridades del Ministerio de las Culturas, que a cinco de años de su creación, sigue siendo una instalación inconclusa, generando brechas de nivelación entre los trabajadores, aún no tenemos una orgánica institucional, hay problemas de dotación y no podemos seguir esperando, requerimos respuestas concretas e inmediatas a la agenda laboral que hemos levantando, porque llevamos meses realizando mesas con las autoridades que no llegan a resultados y esto nos impide entregar un servicio adecuado al sector cultural”.

Esta acción es consecuencia de la falta de respuestas concretas y oportunas de las autoridades ministeriales a las legítimas demandas de los trabajadores y trabajadoras de la institución, arrastradas desde gobiernos anteriores, quienes han depositado sus esperanzas en este proceso de negociaciones de nuestro petitorio conjunto, conocido como “Agenda Sindical Nacional 2023-2025” y que engloba demandas relacionadas con justas nivelaciones salariales por la persistencia de irracionales brechas; aumento de dotación ante excesivas e inabordables sobre cargas laborales; mejoras remuneracionales para quienes prontamente egresarán del servicio y que tienen importantes lagunas previsionales prolongados contratos a honorarios; implementación regulada del teletrabajo; falta de carrera y movilidad funcionaria, traspasos de trabajadores a honorarios en condiciones dignas, entre otras relevantes necesidades.

A esto se suma la carencia desde el 2018, debido a la incapacidad del Gobierno anterior de Sebastián Piñera, de un reglamento orgánico ministerial acorde a las necesidades del servicio y de la ciudadanía, herramienta fundamental en cualquier organización moderna para un buen desempeño institucional.

En este contexto, el Ministro de Aguirre ha demostrado desidia no sólo ante este estratégico proceso institucional, sino, además, ante la propia agenda de condiciones laborales de las y los trabajadores, incumpliendo a la vez, su compromiso de reestructurar el gabinete ministerial y disminuir su excesiva cantidad de asesores.

Por otra parte, la disposición y voluntad política de la Subsecretaria de las Culturas, Andrea Gutiérrez expresada en la Mesa de Condiciones Laborales, no ha sido suficiente ni efectiva, ya que dilatar reiteradamente las respuestas concretas a las demandas no aportan a la celeridad que necesitan las mismas, que en definitiva, son producto de una deficiente gestión que afecta el desempeño de la institución ante la ciudadanía.

Desde las Asambleas Nacionales y Regionales de AFUCAP, ANFUCULTURA y el Sindicato de Honorarios de Valparaíso y Santiago, informan que a partir de este jueves 18 de mayo, inician un PARO NACIONAL en todas las reparticiones de la Subsecretaría de las Culturas y las Artes y, las Seremis del Ministerio de las Culturas, las Artes y el Patrimonio, paralización que se encuentra amparada en los tratados internacionales que han sido incorporados a la legislación Chilena, en particular el Convenio 151 sobre las relaciones de trabajo en la administración pública. 

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