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En el marco de los próximos feriados irrenunciables establecidos para diciembre, la Secretaria Regional Ministerial del Trabajo y Previsión Social de la Región de Valparaíso, Arife Mansur Acevedo, realizó un enfático llamado a los empleadores de la región para que respeten los derechos laborales de los trabajadores y trabajadoras en lo que respecta a la normativa de los próximos feriados irrenunciables.
«Es fundamental que los empleadores respeten los feriados irrenunciables, los cuales están garantizados por la ley para proteger los derechos de las y los trabajadores, asegurando que tengan tiempo para descansar y disfrutar de las festividades. Cualquier vulneración a este derecho puede ser denunciada y será debidamente investigada por la Dirección del Trabajo», declaró la autoridad regional.
Estos feriados irrenunciables son los próximos 25 de diciembre y 1 de enero, los cuales están establecidos por la ley en que los trabajadores no pueden ser obligados a trabajar, salvo que su labor sea esencial, como en los casos de servicios de emergencia o en la industria de la salud.
La Seremi también instó a los trabajadores indicando que, «Si cualquier trabajador siente que su derecho a descansar en los feriados irrenunciables está siendo vulnerado, puede presentar una denuncia ante la Dirección del Trabajo, ya sea a través de la línea telefónica 600 450 4000 esos mismos días desde las 09:00 a las 17:00 hrs. o de forma presencial en la Inspección Provincial del Trabajo más cercana», añadió Mansur.
«Es esencial que los empleadores entiendan que el bienestar de los trabajadores repercute directamente en la productividad y el ambiente laboral. Cumplir con la normativa no solo es una obligación legal, sino también un acto de responsabilidad social», afirmó la Seremi.
En este contexto, el llamado es a que tanto empleadores como trabajadores conozcan y respeten las normativas laborales, protejan los derechos fundamentales en esta época del año y trabajen juntos para mantener un entorno laboral justo y equilibrado.
Denuncias por vulneración de derechos laborales:
Teléfono: 600 450 4000
Atención presencial: Dirección del Trabajo, 9:00 a 17:00 horas, lunes a viernes.
